鲁宝林

    日子过得真快，一晃我来平台已经快三年了，当管理员也有一年多了。 u-dXhV4%\C  
回想当初来平台时的情景，一桩桩，一件件，历历在目，仿佛就在昨天。 |[f%6uP  
当初永燕引领我来到了平台，本来是想让我以后给他当版主的，没想到由于我一开始太活跃，引起了深圳论坛胡铁祥的关注，以及企业事评李新宇的青睐，二人先后向我抛出了橄榄枝，就这样我先后担任了深圳论坛和企业事评的版主，之后因参加擂台赛又和新宇，董朋结下了深厚的友谊。再后来，由于我在水吧弄得风生水起，不但拥有了众多的粉丝 ，也引起了平台领导的关注。这应该就是我之所以能在短短半年的时间里成为管理员的原因吧。 ]opY+$-  
没当管理员之前我还有些懵懂，由于缺乏名师指点，只是凭着一时的热情，盲目工作，做事也没有前进的方向。 当了管理员才知道自己有很多不足之处，要学习的地方很多。尤其是整日在老师跟前耳濡目染，谆谆教诲之下，越发觉得自己有很多地方需要提高。于是我就暗中留意，悄悄地学，认真领会老师讲话的精髓，以人之长补己之短，一旦点点加以改进。经过一年多了的磨练，我发现自己有了很大的进步，并从老师那学到了很多本领。使我懂得了许多道理，通过学习是我掌握了很多论坛管理的窍门，有过去单一的发帖回帖，片面的交流，发展到群聊，QQ私聊，来聚拢人气；并通过给会员的帖子回帖，跟帖，加亮，评分，加精，置顶留住会员，发现新人，培养新秀，后来又逐渐摸索出一些新的办法，譬如，对于一些新会员，活跃会员时不时地给他发一枚勋章，以此来增加他的荣誉感，并不是地和他进行电话沟通，没来论坛的问问原因，不够积极的加以引导鼓励，对于那些论坛版主苦于不知该如何活跃板块我都会亲自在帖子，电话里一点一点教，举一反三，反复演练，直到他能融会贯通，运用自如，我才会放开手让他们去大胆施展。一年下来，我为平台培养了一批又一批新人，优秀的版主，每个人都在论坛发挥着积极的作用，这使我感到很是欣慰。 >j.jdaoz  
虽然我现在还有许多欠美伤美之处，但是比起一年前已经有了很大的进步。尽管我不知道老师对我的表现是不是很满意，但是我会继续努力的。我今天的这一切都是平台给与的，感谢平台，感谢老师，正是您教导，宽容与呵护，让我一天天长大了！ m K?0){0,